Vuoi Lavorare all’Esa?

Il processo di selezione: le posizioni ricercate sono normalmente coperte attraverso un bando di concorso. In alcuni casi il personale già assunto può essere riassegnato ad un altro posto all’interno della stessa posizione o della stessa direzione. Le posizioni disponibili sono pubblicate internamente sulla intranet dell’Agenzia ma quando è necessario reperire le risorse all’esterno sono pubblicate sul sito web dell’Esa.

Se è necessario, vengo utilizzati ulteriori mezzi di assunzione del personale come annunci sui giornali, la pubblicazione su siti web di lavoro e l’utilizzo di società di selezione specializzate. Vengono anche effettuate delle campagne di comunicazione e sensibilizzazione per attirare alcune categorie di lavoratori come le donne specializzate in ingegneria o particolari cittadini di alcuni Stati membri dell’ESA. La maggior parte dei posti di lavoro sono compresi nelle discipline ingegneristiche e scientifiche, pertanto riguardano tutte e cinque le seguenti aree professionali:

• Gestione
• Ingegneria
• Scienza
• Supporto di gestione
• Servizi amministrativi e tecnici

Le tecnologie spaziali sono in rapida evoluzione è per questo che l’ESA è particolarmente impegnata nello sviluppo continuo dei propri collaboratori per aiutarli a sviluppare il loro potenziale professionale e consentire loro di raggiungere i loro obiettivi di carriera personali. L’ESA, dunque, offre una vasta gamma di opportunità di formazione professionale e di sviluppo nei settori della progettazione, tecniche di gestione e di leadership, l’Information Technology, lo sviluppo personale, l’amministrazione e la sicurezza, oltre alla formazione linguistica in un certo numero di lingue europee.

Per saperne di più:

• Vai alla pagina dello Young Graduate Trainees
• Scorri fra le opportunità offerte e invia la domanda dal sito delle Career Opportunities dell’Esa

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